LA ÉTICA DE LA ALTA DIRECCIÓN EN LOS SISTEMAS DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
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Resumen
En el presente escrito, se documenta de manera breve el compromiso ético que debería asumir la alta gerencia de las compañías sobre los sistemas de gestión de seguridad y salud en el trabajo. Como resultado se concluye que la Ética frente a la gestión de la seguridad y salud en el trabajo se inicia desde el mismo compromiso que asuma la Alta Dirección de las organizaciones a través de su compromiso y disposición de recursos, además que es fundamental la participación proactiva por parte de los profesionales en Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, para que estos sean impulsores del cumplimiento de la ética por parte de los demás empleados y todo el personal involucrado, de tal manera que se logre desarrollar una fuerte cultura de la prevención de riesgos laborales fundamentada en todo juicio ético.
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